TÄVLA OCH VINN ETT ARBETSPROV FÖR SÄLJARE!

Ett arbetsprov vid rekrytering är en effektiv metod för att bedöma om en kandidat kommer att prestera väl i en roll eller inte. Tillsammans med era intervjuer och eventuella tester så ger ett arbetsprov en bra helhetsbild över kandidatens förmågor, styrkor och svagheter i förhållande till tjänsten och er säljprocess.

Detta ingår i arbetsprovet:

• Closers hjälper er att genomföra ett arbetsprov som komplement till er rekryteringsprocess.
• Closers sätter upp ett case utifrån en realistisk situation för att bedöma kandidatens egenskaper.
• Closers analyserar och går igenom resultatet tillsammans med er.